Leadership-Basic-Programm (NEU) (26F01007)

Eine Lernreise, die Sie in Ihrer Rolle stärkt und begleitet – mit praxisorientierten Grundlagen sowie individuellen und gruppenbasierten Elementen.

Description

Ab April 2026 startet unser mehrmonatiges Leadership-Basic-Programm für Mitarbeitende mit Führungsverantwortung.

Leadership-Basic ist eine mehrmonatige Lernreise für Führungskräfte, die modernes Führungsverhalten an der Universität Basel erlebbar, praxisnah und wirksam machen soll. Die Lernreise kombiniert Trainingsformate, Peer-Learning, Praxisaufgaben und Learning Nuggets, um nachhaltige Kompetenzentwicklung zu ermöglichen.

Course Information

Date
  • Thursday, April 23, 2026,
    10:00 AM till 11:00 AM
    Kick-Off
  • Monday, May 4, 2026,
    8:30 AM till 5:00 PM
    Modul #1
  • Tuesday, June 9, 2026,
    11:00 AM till 12:00 PM
    Input Fachstelle Personal Integrity
  • Tuesday, June 16, 2026,
    1:00 PM till 3:00 PM
    Modul #2
  • Monday, August 24, 2026,
    8:30 AM till 5:00 PM
    Modul #3
  • Tuesday, August 25, 2026,
    8:30 AM till 5:00 PM
    Modul #4
  • Tuesday, September 22, 2026,
    8:00 AM till 5:00 PM
    Modul #5
  • Thursday, October 22, 2026,
    8:30 AM till 5:00 PM
    Leadership Connect
  • Friday, October 23, 2026,
    8:30 AM till 5:00 PM
    Leadership Connect
    • Course Fees
    Keine Kosten für Mitarbeitende der Universität Basel
    Course Administration
    Christiane Wetzel
    Trainer
    Implement Consulting Group
    Organized by

    Leadership & Development in Kooperation mit der Implement Consulting Group

    Mail: leadership-development@unibas.ch

    Aims

    Führungskräfte entwickeln Schritt für Schritt die Fähigkeiten, die sie brauchen, um in einem komplexen universitären Umfeld wirksam zu führen - insbesondere in einer Zeit geprägt von Digitalisierung, KI-Offensiven und kulturellem Wandel.

    Content

    Auftakt:

    · Kick-Off-Veranstaltung

    Module:

    · Modul 1 «Führung als Vorbild & Orientierung schaffen»

    · Modul 2 «Umgang mit Stress und Stärkung von Resilienz»

    · Modul 3 «Arbeitsumfeld gestalten»

    · Modul 4 «Mitarbeitende entwickeln»

    · Modul 5 «Teams entwickeln»

    Inputs:

    · Input Fachstelle Personal Integrity

    · Input Fachstelle Diversity & Inclusion

    Abschluss:

    · Leadership Connect 2026 - Co-kreativer Impulsworkshop

    Target Group

    Führungskräfte mit direkter und lateraler Führungsverantwortung, die neu in ihrer Rolle sind.

    Feature

    Der Kurs ist vollständig ausgebucht. Es sind keine weiteren Anmeldungen möglich.

    Location

    Hybrid (Online- und Präsenzveranstaltung)

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