Aims
Führungskräfte entwickeln Schritt für Schritt die Fähigkeiten, die sie brauchen, um in einem komplexen universitären Umfeld wirksam zu führen - insbesondere in einer Zeit geprägt von Digitalisierung, KI-Offensiven und kulturellem Wandel.
Content
Auftakt:
· Kick-Off-Veranstaltung
Donnerstag, 23. April 2026, 10:00 Uhr bis 11:00 Uhr
Online
Module:
· Modul 1 «Führung als Vorbild & Orientierung schaffen»
Montag, 4. Mai 2026, 08:30 Uhr bis 17:00 Uhr
Biozentrum - Seminarraum 02.073
· Modul 2 «Umgang mit Stress und Stärkung von Resilienz»
Dienstag, 16. Juni 2026, 13:00 Uhr bis 15:00 Uhr
Biozentrum - Seminarraum U1.191
· Modul 3 «Arbeitsumfeld gestalten»
Montag, 24. August 2026, 08:30 Uhr bis 17:00 Uhr
Biozentrum - Seminarraum U1.191
· Modul 4 «Mitarbeitende entwickeln»
Dienstag, 25. August 2026, 08:30 Uhr bis 17:00 Uhr
Biozentrum - Seminarraum U1.191
· Modul 5 «Teams entwickeln»
Dienstag, 22. September 2026, 08:00 Uhr bis 17:00 Uhr
Biozentrum - Seminarraum 02.073
Inputs:
· Input: «Verantwortlich handeln bei Fragen der persönlichen Integrität» / Kurzimpuls mit anschliessendem «Ask me anything» mit den Co-Leiterinnen der Fachstelle Persönliche Integrität Dr. Cora Dollinger und Dominika Hens
Dienstag, 9. Juni 2026, 11:00 Uhr bis 12:00 Uhr
· Input der Fachstelle Diversity & Inclusion
Mittwoch, 19. August 2026, 12:30 Uhr bis 13:30 Uhr
Abschluss:
· Leadership Connect 2026 - Co-kreativer Impulsworkshop
Donnerstag, 22. Oktober 2026, 08:30 Uhr bis 17:00 Uhr und Freitag, 23. Oktober 2026,
08:30 Uhr bis 17:00 Uhr
Target Group
Führungskräfte mit direkter und lateraler Führungsverantwortung, die neu in ihrer Rolle sind.
Feature
Der Kurs ist vollständig ausgebucht. Es sind keine weiteren Anmeldungen möglich.
Location
Hybrid (Online- und Präsenzveranstaltung)